Сегодня мы поговорим о некоторых применениях маятника. Что можно определить с помощью него?
Определение способности работы с маятником
По этой Диаграмме определяем способность работы с маятником.
Определение Жизненной Силы человека
Женщина черпает больший процент жизненной энергии у природы, мужчина — получает большую часть энергии от женщины.
Для определения Жизненной Силы используем Диаграмму градации.
- Задаем вопросы: Какова моя (или называем имя исследуемого человека) Жизненная Сила, данная мне(ему) от рождения? Допустим 80%.
- Какова моя Жизненная Сила в данный момент времени, допустим 50%.
- Чем больше разница в значениях, тем более закрепощен человек, не чувствует себя внутренне свободным, тем больше он страдает от окружающей действительности.
- Чем меньше разница, тем более человек свободен, и отвечает своему предназначению.
Величина разницы между значениями должна быть не менее 5%.
Надо сказать, что нельзя отождествлять Жизненную и Сексуальную Силу, т.к. Сексуальная Сила — это всего лишь некоторая часть Жизненной Силы.
Глубина чувств
По Диаграмме, указанной выше определяем сердечность человека, глубину его чувств.
Если Жизненная Сила и глубина чувств высокие, то можно сразу сказать, что человек устойчив в своих мыслях и поступках, на него можно положиться.
1. Если показатели лежат в пределах 60% — слабая глубина чувств
2. Если показатели 70% — средняя
3. Если показатели 95% — сильная глубина чувств
Супружеские и партнерские отношения
По диаграмме определяем :
Как высока совместимость у обоих партнеров (имена) в браке, в бизнесе и т.д.
Показатель 100 % встречается крайне редко.
50% является абсолютным минимумом, ниже которого нормальные отношения просто не возможны. Постоянные ссоры, недопонимание и т.д.
Показатель 70% свидетельствует о хороших отношениях, но разногласия все же могут быть.
Показатель выше 70% указывает на счастливые отношения, счастливый брак.
Бывает, что показатель совместимости в браке выше, чем в партнерстве. Значит такая пара будет счастлива в браке, а партнерами по бизнесу или совместной работе им быть не рекомендуется. Как партнеры они друг другу не подходят.